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"陈忠和路线"大修正：探测中国女排地震的"震中"

2007年03月02日 14:23 来源：沈阳日报

资料图片：中国女排主教练陈忠和。中新社发木易sai 摄

　　新一届中国女排18人大名单周三出炉，冯坤、赵蕊蕊、楚金玲、李珊、张萍五名老将悉数出局！　　在距北京奥运会仅有一年多点的时间，中国女排不顾兵家大忌大举改组震动体坛。透过总局排管中心负责人的说辞仔细考量，我们不难发现这并非仅是其表白的培养新人那么简单。这实际是一场赌博，也是一次对中国女排教练组过去两年工作思想的全面修正！　　培育新人，放弃保守用人思路　　说起中国女排6老12新的新名单，国家体育总局排球运动管理中心主任徐利反复用了痛定思痛一词。2006年，中国女排在世界大奖赛和世锦赛两大顶级赛事中先后仅获第五，遭到前所未有的惨败！经过亚运会后长达两个月的反思，中国女排队委会深刻认识到：过去两年，国家队过分倚重老将，导致新老交替出现问题，造成用人上的重大失误。　　其原因在于，中国排协对国内女排运动员运动寿命规律的判断出现偏差。中国女排雅典夺冠时的绝大部分主力队员都在1979、1980年前后出生，如今都已近30岁的年龄。过去一年，陈忠和总是说，冯坤、周苏红这些老队员将竞技状态保持到2008年北京奥运会没问题。但从老女排的历史数据来看，孙晋芳、张蓉芳27岁退役，郎平25岁退役，赖亚文虽然坚持打到28岁，但当时状态明显大不如前——中国女排队员的成长显然是有特殊规律的，但国家队没有认识到这一点，导致2006年整体实力下滑。　　陈忠和也曾经打算培养新人，雅典夺冠之后，每一次国家队年初集结，陈忠和总是尽可能选调新人。但客观上，国内女排在“80中期”年龄段出现了人才断层，可供国家队选择的一线后备力量匮乏。而主观上，国家队在成绩压力面前，培养新人缺乏耐心，标准苛刻，导致队中缺乏新人成长的空间，最终造成新人入选没几天就打道回府，老将伤病累累还不得不坚持上场的局面。　　培养核心，重拾快变绝活儿　　备战北京奥运会时间紧迫，在各个位置上换血并不实际，因此中国女排将培养新人的重点放在了二传和接应二传上。这一点从名单上不难看出：新女排在副攻位置上没有纳入新人，主攻位置虽有来自南部女排的新人孙小清入选，但面对去年威震世界赛场的王一梅、杨昊组合，她显然没有竞争力。真正的变化将出在以往坚如磐石的二传和接应二传位置上。趁冯坤在美国疗伤之际，中国队此番招入了魏秋月和韩旭两名年轻二传，接应二传方面，往日的主攻手李娟继去年再度获得了改打接应的机会。　　中国女排在去年的世锦赛上失利，直接原因在于冯坤、周苏红伤病缠身，令整个球队状态大幅下降，残酷的现实让中国女排不得不筹划在这两个位置上的第二手准备。在排球战术中，二传和接应二传是快变打法的核心，是产生战术变化的起搏点，中国女排去年在这两个位置上的实力下降直接造成了全队风格特点的偏差，这集中表现为王一梅在全年比赛中得分全队第一，作用格外突出，中国队一度成了高举高打的队伍。但这对于擅长快变的中国女排来说无疑是危险的，更是行不通的。而重点培养二传和接应二传，背后的深层含意是中国女排要重拾快速多变的风格，为快变战术的进一步创新奠定人才基础。　　重召老将，强化“突破力” 　　将32岁的辽宁老将张越红召回，似乎与国家队培养新人的方针有些格格不入。但实际上，这是中国女排纠错的重要一步。　　中国女排队委会也认为，张越红两年来在联赛中的突出表现有目共睹，以她目前的身体状况、心理和技术来看，她完全有能力在一两年内将高水准保持下去。但更重要的是，多年的国内外比赛证明，张越红在主攻位置上具备很强的突破能力，能够帮助球队在关键时刻摆脱被动局面。中国女排向来板凳深度不够，缺少救火队员。而张越红无疑是最适合中国女排的金牌替补，她的作用是李娟、楚金玲不可替代的。（王乐乐）