中新网9月8日电 近日，南京航空航天大学经济与管理学院读研一的宋同学正在为选导师的事情忙碌着，他对记者说：“现在读研就是为了找个好工作吗，有几个人是真正冲着搞学问来的？大多数研究生都会挑选社会活动能力强的导师�！本萘私�，这种观点在学生中大有市场。
南京日报报道，小宋告诉记者，名气大的导师往往社会活动多，虽然没有充足的时间指导学生，但是他能让学生有机会接触这个领域里面走在最前沿的人。有些没有名气的导师虽然科研能力很强，但你跟着他，很少有机会往外拓展。一个有名气的导师往往与一些大公司有合作项目，这样可以给学生提供一个学习环境和锻炼的机会�；褂泄ぷ鞣矫娴奈侍庖彩茄芯可刈⒌�，导师的社会活动能力很好的话，能够提供学生到外面的好的公司做兼职，或者能够推荐到一个好的公司工作。一些官大的导师说不定还能帮助学生留校。
南京工业大学管理工程专业的陈同学则明确表示，要找一个社会活动比较频繁的导师。他有一位师兄读研时，整天跟着导师在实验室里混，今年找工作时就出现了很大的困难�！暗背跸攵裂�，不就是因为本科生工作不好找吗？”
如此，会不会出现有些导师没人选的现象呢？南京工业大学管理科学与工程学院带研究生的孙教授说，学生在选导师的同时，导师也在选学生，出现了一个“互选”的现象。而且，近年来，中国研究生教育规模扩大，招生人数以每年30%的速度递增，僧多粥少，所以不会出现导师没学生带的现象。一般受学生欢迎的导师，也会对学生进行筛选。
另外，与过去不一样的是，现在的导师也不再单单看学生的成绩，他们大多喜欢那种综合能力比较强，或者有过工作经验、活动能力比较强的人。(许琴)
