- "任志强们"涨薪酬还要救助 中国版AIG待有效监管(2)
华远集团总裁任志强。 中新社发 王辰 摄
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此外，AIG的股东也开始行使其权利。美国一个非营利组织代表美国国际集团(AIG)的股东控告AIG，要求AIG高层退还巨额红利和股利。这项诉讼要求AIG高管向股东赔偿，以及将高管们革职。诉状表示，AIG管理不善，加上种种浪费，过去八年半造成股东2000亿美元的损失。
中国部分行业高管薪酬，亦存在不合理因素
对AIG奖金风波关注之余，民众开始审视中国部分行业高管的不合理高薪酬。近期一份调查显示，已发布年报的A股26家数据齐全的房企中，仅6家高管薪酬下降，3家持平，17家高管薪酬依然是上涨的，且平均涨幅达到163%，而房地产行业与房地产企业此前还刚刚大声呼吁政府提供救助与种种优惠政策。
其中，华远地产董事长任志强的774.3万元年薪格外打眼，ST幸福(600743.SH)公布的2008年年报显示，董事长任志强以774.3万元的薪酬成为目前房地产业上市公司高管老大。消息披露后，任志强“一边喊救市、一边拿高薪”照单全收的举动立即引发媒体和网友的广泛质疑。
如何监管？机制与意识都待加强
有媒体注意到，在今年新一轮的薪酬风波中，偏偏是盛产富翁却降薪声一片的金融领域最可能有惊无险地度过风浪。据报道，一套“窗口指导”的金融业监管手段正在暗中推进。这或许可以解释陆续爆出的金融机构降薪的默契。
【编辑:闻育旻】
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直隶巴人的原贴：
我国实施高温补贴政策已有年头了，但是多地标准已数年未涨，高温津贴落实遭遇尴尬。
我国实施高温补贴政策已有年头了，但是多地标准已数年未涨，高温津贴落实遭遇尴尬。
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